МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 19 февраля 2009 г. № 129-р
О ФОРМИРОВАНИИ СТРУКТУРЫ И ОПРЕДЕЛЕНИИ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ
РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ
МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
(в ред. Распоряжения
Министерства здравоохранения
Омской области от 05.08.2009 № 603-р)
В целях упорядочения формирования структуры и определения штатной численности работников бюджетных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения (далее - учреждения):
1. Утвердить Методику
формирования структуры и определения штатной численности работников бюджетных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения Омской области, согласно приложению к настоящему распоряжению.
2. Рекомендовать руководителям учреждений при разработке и утверждении структуры и штатного расписания учреждения в условиях перехода на отраслевую систему оплаты труда руководствоваться Методикой
формирования структуры и определения штатной численности работников бюджетных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения Омской области, утвержденной настоящим распоряжением.
3. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя Министра здравоохранения Омской области В.В. Долгушина.
Министр здравоохранения
Омской области
Ю.В.Ерофеев
Приложение
к распоряжению
Министерства здравоохранения
Омской области
от 19 февраля 2009 г. № 129-р
МЕТОДИКА
формирования структуры и определения штатной численности
работников бюджетных учреждений, находящихся в ведении
Министерства здравоохранения Омской области
(в ред. Распоряжения
Министерства здравоохранения
Омской области от 05.08.2009 № 603-р)
1. Общие положения
1.1. Методика формирования структуры и определения штатной численности работников бюджетных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения Омской области (далее - Методика), разработана в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Положением
о Министерстве здравоохранения Омской области, иными нормативными актами и предназначена для использования руководителями бюджетных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения Омской области (далее - учреждения).
1.2. Штатные расписания учреждений (далее - штатные расписания) рассчитываются на основе Методики в соответствии со структурой учреждения, а при отсутствии регулирования данного вопроса в Методике - на основе нормативных правовых актов федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения, об утверждении штатных нормативов по типам учреждений, об утверждении положений о структурных подразделениях учреждений, об утверждении положений о должностях учреждений.
2. Основные принципы формирования структуры учреждений
2.1. Структура учреждения (далее - структура) - это совокупность структурных подразделений, расположенных в строгой соподчиненности, обеспечивающая взаимосвязь между руководителем учреждения, руководителями структурных подразделений и работниками учреждения. Структура является основой для формирования штатного расписания учреждения, для распределения целей и задач управления между структурными подразделениями и работниками учреждения, для определения отношений руководства и подчинения в учреждении.
Структура разрабатывается учреждением самостоятельно в соответствии Уставом и сетевыми показателями учреждения, согласовывается с Министерством здравоохранения Омской области (далее - Министерство) и утверждается приказом руководителя учреждения. При организации работы новых структурных подразделений, исключении и реорганизации структурных подразделений, а также в случае внесения изменений в сетевые показатели учреждения производится согласование и утверждение структуры с учетом изменений.
Структурными подразделениями учреждений являются отделения, отделы, кабинеты. Порядок их расположения в структуре определяется руководителем учреждения.
│ │инфекционными заболеваниями" │ │
├────┼───────────────────────────────────────────────────┼──────┤
│ 28 │БУЗ ОО "Территориальный Центр по сертификации и │ 1 │
│ │контролю качества лекарственных средств Омской │ │
│ │области" │ │
├────┼───────────────────────────────────────────────────┼──────┤
│ 29 │БУЗ ОО "Медицинский центр мобилизационных резервов │ 3 │
│ │"Резерв" │ │
├────┼───────────────────────────────────────────────────┼──────┤
│ 30 │БУЗ ОО "Специализированный дом ребенка № 1" │ 4 │
├────┼───────────────────────────────────────────────────┼──────┤
│ 31 │БУЗ ОО "Специализированный дом ребенка № 2" │ 4 │
├────┼───────────────────────────────────────────────────┼──────┤
│ 32 │ГУЗ ОО "Специализированный дом ребенка № 3" │ 4 │
├────┼───────────────────────────────────────────────────┼──────┤
│ 33 │БУЗ ОО "Специализированный дом ребенка № 4" │ 4 │
└────┴───────────────────────────────────────────────────┴──────┘
