МИНИСТЕРСТВО РЕГИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 19 июня 2011 г. № СЭД-53-05.01-38
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЙ ОБ УПРАВЛЕНИИ ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО
ПЛАНИРОВАНИЯ МИНИСТЕРСТВА РЕГИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ПЕРМСКОГО
КРАЯ И ОТДЕЛАХ В ЕГО СОСТАВЕ
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Постановление Правительства Пермского края № 146-п издано 25.03.2011, а не 23.03.2011.
В соответствии с пунктом 5.2.5
Положения о Министерстве регионального развития Пермского края, утвержденного Постановлением Правительства Пермского края от 14 октября 2008 г. № 494-п "О Министерстве по делам Коми-Пермяцкого округа Пермского края, Министерстве регионального развития Пермского края и внесении изменений в отдельные постановления Правительства Пермского края", пунктом 4.2.1
Постановления Правительства Пермского края от 23 марта 2011 г. № 146-п "О передаче функций Министерства градостроительства и развития инфраструктуры Пермского края в сфере градостроительной деятельности и архитектуры Министерству регионального развития Пермского края и внесении изменений в отдельные правовые акты губернатора Пермского края и Правительства Пермского края", Приказом Министерства регионального развития от 21 апреля 2011 г. № СЭД-53-05.01-20 "Об утверждении штатного расписания Министерства регионального развития Пермского края" приказываю:
1. Утвердить прилагаемые:
1.1. Положение
об управлении территориального планирования Министерства регионального развития Пермского края;
1.2. Положение
об отделе регулирования территориального планирования управления территориального планирования Министерства регионального развития Пермского края;
1.3. Положение
об отделе контроля градостроительных полномочий органов местного самоуправления управления территориального планирования Министерства регионального развития Пермского края.
2. Настоящий Приказ вступает в силу со дня подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 21 апреля 2011 года.
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Министр
П.И.БЛУСЬ
УТВЕРЖДЕНО
Приказом
Министерства регионального
развития Пермского края
от 19.06.2011 № СЭД-53-05.01-38
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УПРАВЛЕНИИ ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ПЛАНИРОВАНИЯ МИНИСТЕРСТВА
РЕГИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ПЕРМСКОГО КРАЯ
I. Общие положения
1.1. Управление территориального планирования (далее - управление) является структурным подразделением Министерства регионального развития Пермского края (далее - Министерство).
1.2. Управление в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Уставом
Пермского края, законами Пермского края, законами Пермской области, законами Коми-Пермяцкого автономного округа, указами и распоряжениями губернатора Пермского края, указами и распоряжениями губернатора Пермской области, постановлениями главы администрации Коми-Пермяцкого автономного округа, постановлениями и распоряжениями Правительства края, распоряжениями председателя Правительства края, Положением
о Министерстве, приказами министра регионального развития Пермского края, настоящим Положением.
1.3. Общее руководство управлением осуществляет министр регионального развития Пермского края (далее - министр).
1.4. Непосредственное руководство управлением осуществляет заместитель министра, начальник управления территориального планирования Министерства, главный архитектор Пермского края (далее - заместитель министра, начальник управления).
II. Цели и основные задачи
2.1. Целью деятельности управления является обеспечение реализации основных направлений единой региональной политики в интересах населения Пермского края и нормативно-правовое регулирование в сфере социально-экономического развития муниципальных образований Пермского края.
В целях выполнения задач и выполнения возложенных функций отдел вправе:
4.1. Запрашивать и получать в установленном порядке необходимые для осуществления своих функций информацию и материалы от органов государственной власти Пермского края, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, организаций и их должностных лиц, а также от структурных подразделений Министерства.
4.2. Принимать участие в совещаниях по вопросам, входящим в компетенцию отдела.
4.3. Использовать в установленном порядке информацию, содержащуюся в банках данных исполнительных органов государственной власти Пермского края, государственные системы связи и коммуникации.
4.4. Вносить в установленном порядке предложения о создании координационных и совещательных органов для решения вопросов, входящих в компетенцию отдела.
4.5. Вносить предложения по совершенствованию деятельности Министерства.
4.6. Вносить предложения о привлечении в установленном порядке для проработки вопросов, отнесенных к сфере деятельности отдела, ученых, экспертов и специалистов других организаций, в том числе на договорной основе.
4.7. Организовывать в установленном порядке встречи, совещания, семинары и другие мероприятия по вопросам, входящим в компетенцию отдела.
4.8. Представлять Министерство в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти, органах государственной власти и местного самоуправления, иных органах и организациях по вопросам компетенции отдела.
4.9. Участвовать в межрегиональном и международном сотрудничестве по вопросам, входящим в компетенцию отдела.
4.10. Обладать иными правами, необходимыми для реализации возложенных функций в установленной сфере деятельности.
V. Организация работы
5.1. Отдел возглавляет начальник отдела, назначаемый на должность и освобождаемый от должности министром на основании представления заместителя министра, начальника управления.
5.2. Начальник отдела:
5.2.1. осуществляет руководство деятельностью отдела, организует его деятельность, дает государственным гражданским служащим Пермского края в отделе и работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Пермского края (далее - работники отдела), поручения и указания, обязательные для исполнения, осуществляет контроль за их исполнением;
5.2.2. подписывает, согласовывает документы в пределах предоставленных полномочий, представляет интересы отдела;
5.2.3. обеспечивает соблюдение работниками отдела служебной дисциплины;
5.2.4. планирует работу отдела;
5.2.5. представляет заместителю министра, начальнику управления отчет о деятельности отдела;
5.2.6. выполняет иные функции в пределах своей компетенции;
5.2.7. вносит предложения заместителю министра, начальнику управления:
об утверждении положения об отделе, его структуре, штатной численности, фонде должностных окладов, должностных регламентов гражданских служащих отдела;
о назначении на должность и освобождении от должности работников отдела, установлении условий служебных контрактов, поощрений, награждения; о применении и снятии дисциплинарных взысканий к работникам отдела, установлении испытания при назначении на должность;
о проведении конкурсов на замещение вакантных должностей и включение в кадровый резерв отдела;
о направлении работников отдела на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку, в служебные командировки;
иным вопросам прохождения государственной гражданской службы работниками отдела.
5.3. В случае временного отсутствия начальника отдела его должностные обязанности на основании соответствующего приказа исполняет главный специалист отдела.
5.4. Работники отдела, замещающие должности государственной гражданской службы Пермского края, являются государственными гражданскими служащими Пермского края.
VI. Ответственность
6.1. Начальник отдела несет персональную ответственность за выполнение возложенных на отдел задач и достижение установленных показателей эффективности и результативности деятельности отдела в соответствии с действующим законодательством.
6.2. Работники отдела несут ответственность за неисполнение своих должностных обязанностей и достижение установленных показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности в соответствии с действующим законодательством.
VII. Взаимоотношения
Отдел осуществляет свою работу во взаимодействии с федеральными органами исполнительной власти и их территориальными органами, исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами государственной власти Пермского края и государственными органами Пермского края, их структурными подразделениями, органами местного самоуправления муниципальных образований в Пермском крае, другими структурными подразделениями Министерства, организациями, общественными объединениями и гражданами.
VIII. Контроль, проверка, ревизия деятельности
Деятельность отдела проверяется уполномоченными органами в соответствии с действующим законодательством.
IX. Реорганизация и ликвидация
Реорганизация и ликвидация отдела осуществляются в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
