ГЛАВА ГОРОДА КОСТРОМЫ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 сентября 2008 г. № 1760
ОБ УСТАНОВЛЕНИИ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ
МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ГОРОДА КОСТРОМЫ, ИЗБИРАТЕЛЬНОЙ
КОМИССИИ ГОРОДА КОСТРОМЫ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ
ОТНЕСЕННЫЕ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,
И ОБ УВЕЛИЧЕНИИ УСТАНОВЛЕННЫХ ТРУДОВЫМИ ДОГОВОРАМИ
ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ
(в ред. постановлений Главы города Костромы
от 02.12.2008 № 2274
, от 31.12.2008 № 2516
,
постановлений Администрации города Костромы
от 29.12.2009 № 2356
, от 12.07.2010 № 1271
, от 24.06.2011 № 1486
)
В целях обеспечения социальных гарантий органов местного самоуправления города Костромы, Избирательной комиссии города Костромы, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности указанных органов, руководствуясь статьей 35
, частью 1 статьи 47
Устава муниципального образования городского округа город Кострома, постановляю:
1. Установить, что система оплаты труда работников органов местного самоуправления города Костромы, Избирательной комиссии города Костромы, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности указанных органов, включает в себя:
1.1. должностной оклад, устанавливаемый трудовым договором в соответствии с правовыми актами руководителя органа местного самоуправления, председателя Избирательной комиссии города Костромы (далее - работодатель) в рамках утвержденных настоящим постановлением предельных размеров месячных должностных окладов работников органов местного самоуправления города Костромы, Избирательной комиссии города Костромы, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности указанных органов;
1.2. доплаты и надбавки компенсационного характера, установленные трудовым законодательством;
1.3. ежемесячную надбавку к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере от 50 до 200 процентов должностного оклада;
(в ред. постановления
Администрации города Костромы от 24.06.2011 № 1486)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1.4. ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет, размер которой составляет при стаже работы:
1.4.1. от 3 до 8 лет - 10 процентов должностного оклада;
1.4.2. от 8 до 13 лет - 15 процентов должностного оклада;
1.4.3. от 13 до 18 лет - 20 процентов должностного оклада;
1.4.4. от 18 до 2 3 лет - 25 процентов должностного оклада;
1.4.5. от 2 3 лет - 30 процентов должностного оклада.
1.5. премии по результатам работы, размер которых максимальными размерами не ограничивается;
1.6. материальную помощь, выплачиваемую за счет средств фонда оплаты труда работников.
2. Утвердить прилагаемые предельные размеры
должностных окладов работников органов местного самоуправления города Костромы, Избирательной комиссии города Костромы, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности указанных органов (далее - работники).
3. Определить что:
3.1. порядок и условия осуществления выплат, предусмотренных пунктами 1.2
-1.6
настоящего постановления, устанавливаются правовыми актами работодателя;
3.2. предельные размеры должностных окладов работников, утвержденные настоящим постановлением, а также установленные трудовыми договорами должностные оклады работников увеличиваются (индексируются) на основании постановления Главы города Костромы в пределах ассигнований, утвержденных решением Думы города Костромы о бюджете города на соответствующий год;
3.3. при увеличении (индексации) должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
4. При формировании фонда оплаты труда работников сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
4.1. ежемесячной надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере 10,5 должностного оклада;
(в ред. постановления
Администрации города Костромы от 24.06.2011 № 1486)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4.2. ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере 2 должностных окладов;
4.3. премий по результатам работы - в размере 6 должностных окладов;
(в ред. постановления
Администрации города Костромы от 24.06.2011 № 1486)
(см. текст в предыдущей редакции
)
4.4. материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.
5. Установить, что в связи с принятием настоящего постановления индексируются (увеличиваются):
│ 13 │Начальник участка связи │ - │ 5607-6114 │
│(строка 13 введена постановлением
Главы города Костромы от 31.12.2008│
│№ 2516) │ │ │
├────┼───────────────────────────┼──────────────────┼────────────────────┤
│ 14 │Заведующий хозяйством │ - │ 4900-5607 │
│(строка 14 введена постановлением
Главы города Костромы от 31.12.2008│
│№ 2516) │ │ │
├────┼───────────────────────────┼──────────────────┼────────────────────┤
│ 15 │Начальник участка материа- │ - │ 4900-5607 │
│ │льно-технического обеспече-│ │ │
│ │ния │ │ │
│(строка 15 введена постановлением
Главы города Костромы от 31.12.2008│
│№ 2516) │ │ │
├────┼───────────────────────────┼──────────────────┼────────────────────┤
│ 16 │Техник по эксплуатации и │ - │ 3262-4350 │
│ │ремонту оборудования │ │ │
│(строка 16 введена постановлением
Главы города Костромы от 31.12.2008│
│№ 2516) │ │ │
├────┼───────────────────────────┼──────────────────┼────────────────────┤
│ 17 │Начальник отдела │ │ 13 700-14 200 │
│(введена постановлением
Администрации города Костромы от 24.06.2011│
│№ 1486) │ │ │
├────┼───────────────────────────┼──────────────────┼────────────────────┤
│ 18 │Главный казначей │ │ 8 500-9 250 │
│(введена постановлением
Администрации города Костромы от 24.06.2011│
│№ 1486) │ │ │
├────┼───────────────────────────┼──────────────────┼────────────────────┤
│ 19 │Юрисконсульт │ │ 7 100-7 850 │
│(введена постановлением
Администрации города Костромы от 24.06.2011│
│№ 1486) │ │ │
├────┼───────────────────────────┼──────────────────┼────────────────────┤
│ 20 │Инспектор по кадрам │ │ 7 100-7 850 │
│(введена постановлением
Администрации города Костромы от 24.06.2011│
│№ 1486) │ │ │
├────┼───────────────────────────┼──────────────────┼────────────────────┤
│ 21 │Инженер-программист │ │ 7 000-7 700 │
│(введена постановлением
Администрации города Костромы от 24.06.2011│
│№ 1486) │ │ │
├────┼───────────────────────────┼──────────────────┼────────────────────┤
│ 22 │Казначей │ │ 7 000-7 700 │
│(введена постановлением
Администрации города Костромы от 24.06.2011│
│№ 1486) │ │ │
├────┼───────────────────────────┼──────────────────┼────────────────────┤
│ 23 │Секретарь руководителя │ │ 6 200-7 850 │
│(введена постановлением
Администрации города Костромы от 24.06.2011│
│№ 1486) │ │ │
└────┴───────────────────────────┴──────────────────┴────────────────────┘