МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "ЛЕНИНСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙ РАЙОН"
ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 июня 2011 г. № 308
ОБ ОБРАЗОВАНИИ КОМИССИИ ПО РАССМОТРЕНИЮ ДОКУМЕНТОВ
НА ВЫПЛАТУ ПОДЪЕМНОГО ПОСОБИЯ МОЛОДОМУ СПЕЦИАЛИСТУ
В целях реализации закона
Еврейской автономной области от 05.10.2006 № 775-ОЗ "О дополнительных мерах по привлечению молодых специалистов в Еврейскую автономную область", постановления
правительства Еврейской автономной области от 26.01.2010 № 12-пп "Об утверждении Порядка определения квот для трудоустройства молодых специалистов и выплаты подъемного пособия молодым специалистам, трудоустроенным в пределах установленных квот" на основании Устава
муниципального образования "Ленинский муниципальный район" администрация муниципального района
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Образовать в администрации муниципального района комиссию по рассмотрению документов на выплату подъемного пособия молодому специалисту в следующем составе:
Исаева Татьяна Борисовна - заместитель главы администрации муниципального района по взаимодействию с органами местного самоуправления сельских поселений, председатель комиссии;
Червяткина Юлия Валерьевна - начальник отдела по молодежной политике администрации муниципального района, секретарь комиссии.
Члены комиссии:
Доброхотова Наталья Демьяновна - начальник финансового отдела администрации муниципального района;
Лаврук Наталья Романовна - главный врач муниципального учреждения здравоохранения "Ленинская центральная районная больница";
Леонтьева Ирина Анатольевна - начальник отдела образования администрации муниципального района;
Никулина Галина Олеговна - консультант отдела по труду администрации муниципального района;
Сингурова Ольга Николаевна - начальник отдела культуры администрации муниципального района;
Стешина Анастасия Михайловна - и.о. начальника юридического отдела администрации муниципального района.
2. Определить уполномоченным органом администрации муниципального района по рассмотрению заявления и соответствующих документов комиссию по рассмотрению документов на выплату подъемного пособия молодому специалисту.
3. Утвердить прилагаемый Порядок
рассмотрения документов на выплату подъемного пособия молодым специалистам, трудоустроенным в пределах установленных квот.
4. Признать утратившим силу постановление
администрации муниципального района от 15.03.2010 № 121 "Об образовании комиссии по рассмотрению документов на выплату подъемного пособия молодому специалисту".
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации муниципального района по взаимодействию с органами местного самоуправления сельских поселений Исаеву Т.Б.
6. Опубликовать настоящее постановление в газете "Амурская нива".
7. Настоящее постановление вступает в силу после дня его официального опубликования.
Глава администрации муниципального района
С.В.ЛАВРУК
УТВЕРЖДЕН
постановлением администрации
муниципального района
от 21.06.2011 № 308
ПОРЯДОК
РАССМОТРЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ НА ВЫПЛАТУ ПОДЪЕМНОГО
ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ, ТРУДОУСТРОЕННЫМ
В ПРЕДЕЛАХ УСТАНОВЛЕННЫХ КВОТ
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с законом
Еврейской автономной области от 05.10.2006 № 775-ОЗ "О дополнительных мерах по привлечению молодых специалистов в Еврейскую автономную область", Порядком
определения квот для трудоустройства молодых специалистов и выплаты подъемного пособия молодым специалистам, трудоустроенным в пределах установленных квот, утвержденным постановлением правительства Еврейской автономной области от 26.01.2010 № 12-пп, и определяет порядок рассмотрения заявления и соответствующих документов.
2. Уполномоченным органом администрации муниципального района по рассмотрению заявлений и соответствующих документов является комиссия по рассмотрению документов на выплату подъемного пособия молодому специалисту (далее - комиссия).
3. Руководители структурных подразделений администрации муниципального района до 1 августа года, предшествующего планируемому, предоставляют в отдел по молодежной политике администрации муниципального района (далее - отдел по молодежной политике) заявку на установление квоты для трудоустройства молодых специалистов по форме
согласно приложению к настоящему Порядку.
4. Отдел по молодежной политике ежегодно до 1 сентября года, предшествующего планируемому, предоставляет в управление по труду правительства области заявку на установление квоты для трудоустройства молодых специалистов по форме
согласно приложению 1 к Порядку определения квот для трудоустройства молодых специалистов и выплаты подъемного пособия молодым специалистам, трудоустроенным в пределах установленных квот, утвержденному постановлением правительства Еврейской автономной области от 26.01.2010 № 12-пп.
5. Молодые специалисты, трудоустроенные в пределах установленных квот, подают в отдел по молодежной политике заявление по форме
согласно приложению 3 к Порядку определения квот для трудоустройства молодых специалистов и выплаты подъемного пособия молодым специалистам, трудоустроенным в пределах установленных квот, утвержденному постановлением правительства Еврейской автономной области от 26.01.2010 № 12-пп.
К заявлению о выплате подъемного пособия (далее - заявление), молодой специалист прилагает следующие документы:
- копию документа, удостоверяющего личность;
- копию диплома об окончании высшего или среднего специального учебного заведения и приложения к данному диплому;
- копию приказа о приеме на работу;
- копию трудового договора;
- выписку из решения жилищной комиссии сельского поселения и (или) копию постановления главы администрации муниципального района области о предоставлении органом местного самоуправления муниципального района области или поселения в составе муниципального района области жилого помещения молодому специалисту;
- копию договора найма жилого помещения, предоставленного молодому специалисту органом местного самоуправления муниципального района области или поселения в составе муниципального района области.
В случае предоставления молодым специалистам одного жилого помещения на двоих и заключения с одним из них договора найма жилого помещения дополнительно к вышеперечисленным документам прилагаются:
- копия письменного согласия каждого из молодых специалистов на предоставление им одного жилого помещения на двоих;
- копия свидетельства о регистрации по месту жительства в предоставляемом жилом помещении молодого специалиста, с которым не заключен договор найма жилого помещения.
Копии указанных документов, представленные в отдел по молодежной политике, должны быть заверены в установленном порядке. Если копии не заверены в установленном порядке, они предоставляются с приложением оригиналов и заверяются начальником отдела по молодежной политике после проверки их на соответствие оригиналам.
6. Комиссия в срок не позднее 10 дней с момента подачи заявления рассматривает заявление и соответствующие документы и в срок не позднее 15 дней с момента подачи заявления направляет в управление по труду правительства области ходатайство о выделении подъемного пособия вместе с заявлением и приложенными документами, указанными в пункте 5
настоящего Порядка.
7. В случае если документы, указанные в пункте 5
настоящего Порядка, представлены не полностью или ненадлежащим образом оформлены либо при наличии в них недостоверных сведений, комиссия возвращает документы молодому специалисту с указанием причины возврата.
8. В случае если на момент включения в квоту молодой специалист был трудоустроен, работодатель на основании принятого правительством области распоряжения о выплате молодому специалисту подъемного пособия заключает с ним дополнительное соглашение к трудовому договору, в соответствии с которым работник обязан отработать в данном учреждении по специальности не менее трех лет с даты подачи заявления о выплате подъемного пособия в комиссию.
Заверенная работодателем копия дополнительного соглашения к трудовому договору в течение 3-х рабочих дней представляется в отдел по молодежной политике.
В случае включения молодого специалиста в квоту на выплату подъемного пособия на момент его трудоустройства в учреждение условие о необходимости отработки работником в данном учреждении по специальности не менее трех лет с даты подачи заявления о выплате подъемного пособия в комиссию вносится в его трудовой договор.
9. В случае увольнения молодого специалиста по собственному желанию до истечения трех лет с даты подачи заявления о выплате подъемного пособия в комиссию работодатель информирует о прекращении трудового договора с молодым специалистом отдел по молодежной политике не позднее 10 календарных дней до расторжения трудового договора.
В случае увольнения молодого специалиста в связи с переводом на работу к другому работодателю по истечении двух лет с даты подачи заявления о выплате подъемного пособия в уполномоченный орган работодатель не позднее 10 календарных дней до расторжения трудового договора направляет в уполномоченный орган (комиссию по рассмотрению документов на выплату подъемного пособия молодому специалисту), копию заявления молодого специалиста об увольнении в связи с переводом на работу к другому работодателю, в котором должны быть указаны причины невозможности продолжения им работы на прежнем месте. К заявлению прилагается копия письменного согласия другого работодателя о приеме на работу молодого специалиста. Комиссия в течение 2 рабочих дней направляет представленные документы главе администрации муниципального района, который принимает решение о согласовании либо об отказе в согласовании перевода молодого специалиста на работу к другому работодателю в пределах области. Согласованные главой администрации муниципального района документы комиссия в течение 1 рабочего дня направляет в управление по труду правительства области.
В случае увольнения молодого специалиста за виновные действия до истечения трех лет с даты подачи заявления о выплате подъемного пособия в комиссию работодатель информирует о прекращении трудового договора с молодым специалистом отдел по молодежной политике не позднее 3 календарных дней до расторжения трудового договора.
10. Заседание комиссии проводится по мере поступления документов от молодого специалиста, трудоустроенного в пределах установленных квот.
Приложение
к Порядку рассмотрения документов на выплату
подъемного пособия молодым специалистам,
трудоустроенным в пределах установленных квот
Заявка
на установление квот для трудоустройства молодых
специалистов, выплата подъемного пособия которым
планируется в 20__ году
___________________________________________________________________________
(наименование структурного подразделения администрации
муниципального района)
┌───────────────────────┬─────────────────────┬───────────────────────────┐
│ Наименование │ Наименование │ Информация об органе │
│ учреждения, адрес │ должности, │ местного самоуправления, │
│ местонахождения │ специальности │ предоставляющем жилье │
├───────────────────────┼─────────────────────┼───────────────────────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │
├───────────────────────┼─────────────────────┼───────────────────────────┤
│ │ │ │
├───────────────────────┼─────────────────────┼───────────────────────────┤
│ │ │ │
└───────────────────────┴─────────────────────┴───────────────────────────┘
"__" ______________ 20__ г. ____________________________
(руководитель структурного
подразделения администрации
муниципального района)
Контактный телефон
