ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
ПРИМОРСКОГО КРАЯ
ПРИКАЗ
от 30 мая 2011 г. № 283-о
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МИНИМАЛЬНЫХ
ЗНАЧЕНИЙ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
СПЕЦИАЛИСТОВ С ВЫСШИМ И СРЕДНИМ МЕДИЦИНСКИМ
ОБРАЗОВАНИЕМ, УЧАСТВУЮЩИХ В РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ
ПО ПОВЫШЕНИЮ ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ,
В РАМКАХ РЕАЛИЗАЦИИ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ МОДЕРНИЗАЦИИ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ПРИМОРСКОГО КРАЯ НА 2011 - 2012 ГОДЫ
Во исполнение Постановления Правительства Российской Федерации от 7 февраля 2011 года № 60 "О порядке реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, проводимых в рамках региональных программ модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации" и на основании приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 21 февраля 2011 года № 145н "Об утверждении показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи" приказываю:
1. Утвердить:
1.1. Минимальные значения
показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, в рамках реализации региональной Программы
модернизации здравоохранения Приморского края на 2011 - 2012 годы (приложение № 1).
1.2. Методику
оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, в рамках реализации региональной Программы
модернизации здравоохранения Приморского края на 2011 - 2012 годы (приложение № 2).
2. Перечень
должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, имеющим право на получение стимулирующих выплат, определен постановлением Администрации Приморского края от 4 мая 2011 года № 126-па "Об утверждении перечня должностей специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи, и методики оценки их деятельности".
3. Оценку результатов деятельности работников проводить на основе минимального значения
показателей оценки деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием (приложение № 1) и методикой
оценки деятельности (приложение № 2).
4. Установление выплат стимулирующего характера производится ежемесячно одновременно с начислением и выплатой заработной платы на основании соответствующего приказа руководителя учреждения.
5. Стимулирующие выплаты, установленные с учетом настоящих рекомендаций, не распространяются на должности руководителей учреждений и их заместителей.
6. Контроль за выполнением приказа оставляю за собой.
И.о. директора департамента
В.В.КУЗНЕЦОВ
Приложение № 1
к приказу
ДЗПК
от 30.05.2011 № 283-о
МИНИМАЛЬНЫЕ ЗНАЧЕНИЯ
ПОКАЗАТЕЛЕЙ ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
СПЕЦИАЛИСТОВ С ВЫСШИМ И СРЕДНИМ МЕДИЦИНСКИМ
ОБРАЗОВАНИЕМ, УЧАСТВУЮЩИХ В РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ
ПО ПОВЫШЕНИЮ ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ,
В РАМКАХ РЕАЛИЗАЦИИ РЕГИОНАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ МОДЕРНИЗАЦИИ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ПРИМОРСКОГО КРАЯ НА 2011 - 2012 ГОДЫ
1. Минимальные значения показателей оценки деятельности специалистов с высшим медицинским образованием:
┌───┬──────────────────────────────────────────────────────┬────────────┐
│ № │ Показатель оценки деятельности врачей-специалистов │Минимальные │
│п/п│ │ значения │
│ │состояния больного или развитию осложнений │ │ │
│ │по информации, представленной медицинской │ │ │
│ │организацией, оказывающей стационарную │ │ │
│ │медицинскую помощь, от числа направленных в│ │ │
│ │стационар │ │ │
├───┼───────────────────────────────────────────┼───────────┼───────────┤
│7. │Процент случаев направления на плановую │не более 5%│ 10% │
│ │госпитализацию больных без предварительного│ │ │
│ │обследования либо обследованных не в полном│ │ │
│ │объеме в соответствии с установленными │ │ │
│ │требованиями к предварительному │ │ │
│ │обследованию от общего числа больных, │ │ │
│ │направленных в стационар │ │ │
├───┼───────────────────────────────────────────┼───────────┼───────────┤
│8. │Отсутствие обоснованных жалоб пациентов по │ 0% │ 20% │
│ │результатам рассмотрения врачебной комиссии│ │ │
│ │медицинской организации │ │ │
├───┼───────────────────────────────────────────┼───────────┼───────────┤
│9. │Процент случаев некачественного оформления │не более 8%│ 10% │
│ │медицинской документации от общего │ │ │
│ │количества случаев оформленной медицинской │ │ │
│ │документации на основании актов проведения │ │ │
│ │внутриведомственной или вневедомственной │ │ │
│ │экспертизы │ │ │
└───┴───────────────────────────────────────────┴───────────┴───────────┘
7. При недостижении минимальных значений показателей оценки деятельности специалистов со средним медицинским образованием руководителями учреждений здравоохранения Приморского края осуществляются денежные выплаты с применением понижающего коэффициента:
┌───┬───────────────────────────────────────────┬───────────┬───────────┐
│ № │Показатель оценки деятельности специалистов│Минимальные│Понижающий │
│п/п│ со средним медицинским образованием │ значения │коэффициент│
│ │ │показателей│ │
├───┼───────────────────────────────────────────┼───────────┼───────────┤
│1. │Отсутствие случаев нарушения установленных │ 0% │ 10% │
│ │санитарных правил и норм │ │ │
├───┼───────────────────────────────────────────┼───────────┼───────────┤
│2. │Отсутствие осложнений при проведении │ 0% │ 10% │
│ │лечебно-диагностических манипуляций, │ │ │
│ │зафиксированных в медицинской документации │ │ │
├───┼───────────────────────────────────────────┼───────────┼───────────┤
│3. │Отсутствие обоснованных жалоб пациентов по │ 0% │ 20% │
│ │результатам рассмотрения врачебной комиссии│ │ │
│ │медицинской организации │ │ │
├───┼───────────────────────────────────────────┼───────────┼───────────┤
│4. │Процент выполнения нормативов объемов │ 96% │ 20% │
│ │медицинской помощи на одну должность │ │ │
└───┴───────────────────────────────────────────┴───────────┴───────────┘
