ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА
В ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
ОТЧЕТ
от 1 февраля 2011 года
О работе Государственной инспекции труда
в Челябинской области по осуществлению надзора и контроля
за соблюдением законодательства об оплате труда
за январь 2011 года
┌────────────────────────────────────┬────┬───────────────────────────────┐
│ Наименование показателей │ № │ Значение показателей │
│ │стр.├─────────────────┬─────────────┤
│ │ │за январь 2011 г.│с начала года│
├────────────────────────────────────┴────┴─────────────────┴─────────────┤
│ Раздел 1. Общие сведения по субъекту Российской Федерации │
├────────────────────────────────────┬────┬─────────────────┬─────────────┤
│Численность работников, перед │ │ 647 │ 647 │
│которыми имеется задолженность по │ │ │ │
│заработной плате, всего (чел.): │ │ │ │
├────────────────────────────────────┼────┼─────────────────┼─────────────┤
│в том числе: │ │ │ │
├────────────────────────────────────┼────┼─────────────────┼─────────────┤
│в бюджетных организациях │ │ │ │
├────────────────────────────────────┼────┼─────────────────┼─────────────┤
│в организациях, находящихся в стадии│ │ │ │
│банкротства │ │ │ │
├────────────────────────────────────┼────┼─────────────────┼─────────────┤
│Общая сумма просроченной │ │ 12,492 │ 12,492 │
│задолженности по заработной плате │ │ │ │
│(млн. руб.), всего: │ │ │ │
├────────────────────────────────────┼────┼─────────────────┼─────────────┤
│в том числе: │ │ │ │
├────────────────────────────────────┼────┼─────────────────┼─────────────┤
│в бюджетных организациях │ │ │ │
├────────────────────────────────────┼────┼─────────────────┼─────────────┤
│в организациях, находящихся в стадии│ │ │ │
│банкротства │ │ │ │
├────────────────────────────────────┴────┴─────────────────┴─────────────┤
│ Раздел 2. Сведения о проверках │
├────────────────────────────────────┬────┬─────────────────┬─────────────┤
│Общее количество проведенных │ 7 │ 74 │ 74 │
│проверок по вопросам соблюдения │ │ │ │
│законодательства об оплате труда (в │ │ │ │
│рамках комплексных, тематических и │ │ │ │
│целевых), всего: │ │ │ │
├────────────────────────────────────┼────┼─────────────────┼─────────────┤
│в том числе: │ │ │ │
Заместитель руководителя
Государственной
инспекции труда -
заместитель главного
государственного
инспектора труда
в Челябинской области
(по правовым вопросам)
А.Ф.БЕЗГОДОВ
Пояснительная записка
к отчету Государственной инспекции труда
в Челябинской области по форме № 22-ГИТ
за январь 2011 года
В соответствии с данными территориального органа Росстата по Челябинской области по состоянию на 01.01.2011 задолженность по выплате заработной платы работникам установлена в 3 организациях Челябинской области, в общей сложности в отношении 647 работников, на общую сумму 12492 тыс. рублей. Вся задолженность невыплачена по причине отсутствия собственных средств у предприятий.
В январе 2011 года государственными инспекторами труда в общей сложности проведено 74 проверки по выявлению нарушений трудового законодательства об оплате труда, из которых 13 проверок проведены в бюджетных организациях. Совместно с представителями органов прокуратуры проведено 5 проверок.
В ходе проверок в 23 хозяйствующих субъектах выявлены факты задержки выплаты заработной платы в отношении 581 работника. В результате проверок в общей сложности выявлено 104 нарушения законодательства об оплате труда, в том числе 19 нарушений в бюджетных организациях. Из указанного количества нарушений 19 устранено в установленные сроки, по остальным нарушениям срок их устранения не закончился.
В январе 2011 г. при проверках наибольшие суммы задолженности по выплате заработной платы установлены:
- в ГУП "Санаторий Еловое", Чебаркульский городской округ (директор Замятин Д.Н.) выявлена задолженность по выплате заработной платы перед 433 работниками в размере 6987,0 тыс. рублей. По результатам проверки работодателю выдано предписание. Юридическое лицо ГУП "Санаторий Еловое" привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 40 тыс. рублей;
- в ГОУ СПО "Златоустовское медицинское училище", Златоустовский городской округ (директор Шокин В.В.) выявлена задолженность по заработной плате за декабрь 2010 г. перед 73 работниками в сумме 229,2 тыс. рублей. По результатам проверки работодателю выдано предписание, директор привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 1 тыс. рублей;
- в ООО "ЧТЗ-Уралтрак", г. Челябинск (директор Платонов В.М.) установлено, что работодателем были изменены условия оплаты труда в одностороннем порядке, вследствие чего заработная плата уменьшилась на 26 %. Работодателю выдано предписание о произведении перерасчета. Предписание исполнено, 2247 работникам выплачена заработная плата в размере 5180 тыс. рублей.
В ходе инспекторских проверок установлено, что работодателями продолжают не соблюдаться требования статей 135, 136, 140, 154 ТК РФ:
- в нарушение ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику выплачивалась ниже, чем установлена в трудовом договоре. Например, в ОАО "Прокатмонтаж", г. Магнитогорск (директор Синегин А.В.), по результатам проверки выдано предписание;
- в нарушение ч. 1 ст. 136 ТК РФ расчетные листки работников не содержали сведений о составных частях заработной платы. Например, в ЗАО "МИКМА", г. Магнитогорск (генеральный директор Литичевский В.М.), по результатам проверки выдано предписание;
- в нарушение ч. 9 ст. 136 ТК РФ допускалась задержка оплаты отпуска работникам. Например, в ЗАО "Проммонтажавтоматика", г. Магнитогорск (директор Флейшер С.С), по результатам проверки работодателю выдано предписание, директор по производству привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 3 тыс. рублей. Аналогичные нарушения выявлены в ЗАО "Магнитогорскгазстрой", г. Магнитогорск (ген. директор Ильин К.П.), ООО ЧОП "Рубеж", г. Челябинск (директор Мингазин И.Ш.), по результатам проверок работодателям выданы предписания, они привлечены к административной ответственности в виде штрафов в размере 3 тыс. рублей каждый;
- в нарушение ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора работодатель не произвел в день увольнения выплату всех сумм, причитающихся работнику. Например, в ООО "УралСервисъ", г. Магнитогорск (директор управляющей организации ООО "ПрофСервисъ" Иванова Т.А.), ООО "Магнитогорская Строительная Компания", г. Магнитогорск (директор Хамлов А.Н.), ООО "НК Премьер", г. Магнитогорск (генеральный директор Иванова С.А.), по результатам проверок выданы предписания;
- в нарушение ст. 154 ТК РФ работникам не оплачивалась в повышенном размере работа в ночное время. Например, в ООО "Кыштыммебель", Кыштымский городской округ (директор Малышев М.В.), по результатам проверки работодателю выдано предписание, директор привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 1 тыс. рублей.
В отчетный период госинспекторами труда по выявленным нарушениям выдано 46 предписаний.
За январь 2011 г. общая сумма произведенных по требованию госинспекторов труда выплат задержанной заработной платы составила 6,805 млн. рублей в отношении 2344 работников.
В январе т.г. для привлечения к административной ответственности за невыплату заработной платы по ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ материалы в суд не направлялись.
В отчетный период по результатам проверок по оплате труда в органы прокуратуры материалы для привлечения работодателей к уголовной ответственности по ст. 145-1 УК РФ не направлялись.
В январе т.г. за нарушения законодательства об оплате труда к административной ответственности в виде штрафа привлечены 20 должностных лиц, наложено 5 административных штрафов в отношении юридических лиц и лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица.
В январе 2011 года общая сумма наложенных государственными инспекторами труда штрафов за нарушения законодательства об оплате труда составила 120,5 тыс. рублей, в том числе 70,0 тыс. рублей на юридических лиц. В отчетный период взыскано штрафов на сумму 44,0 тыс. рублей.
Руководитель
Государственной
инспекции труда -
Главный государственный
инспектор труда
в Челябинской области
П.Б.ШИШМАКОВ
