МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
ПРИКАЗ
от 30 мая 2011 г. № 508
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОЙ ФОРМЫ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО СОГЛАШЕНИЯ
Во исполнение пункта 2
постановления Правительства Республики Мордовия от 16 мая 2011 г. № 160 "О реализации Программы модернизации Республики Мордовия на 2011 - 2012 годы учреждениями здравоохранения Республики Мордовия" приказываю:
1. Утвердить по согласованию с Территориальным фондом обязательного медицинского страхования Республики Мордовия прилагаемую типовую форму Дополнительного соглашения
к трудовому договору между руководителем учреждения здравоохранения и специалистами, участвующим в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской помощи.
2. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
А.Н.ГУЛИН
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ
К ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ МЕЖДУ РУКОВОДИТЕЛЕМ
УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СПЕЦИАЛИСТАМИ,
УЧАСТВУЮЩИМ В РЕАЛИЗАЦИИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ
ДОСТУПНОСТИ АМБУЛАТОРНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ
"___" _______ 2011 г.
Руководствуясь частью 4 статьи 57 Трудового кодекса Российской
Федерации, стороны трудового договора, заключенного _______________________
(дата)
между _____________________________________________________________________
лице _____________________________________________________________________,
(наименование должности, Ф.И.О.)
именуемым в дальнейшем "Работодатель", с одной стороны, и врачом-
специалистом, оказывающим амбулаторную помощь, средним медицинским
работником, работающим с врачом-специалистом, или оказывающим амбулаторную
медицинскую помощь самостоятельно.
___________________________________________________________________________
(Ф.И.О.)
___________________________________________________________________________
(наименование структурного подразделения учреждения здравоохранения)
именуемым в дальнейшем "Работник", с другой стороны, заключили настоящее
дополнительное соглашение к трудовому договору о нижеследующем.
1. В соответствии с настоящим дополнительным соглашением Работник
обязан выполнять в пределах установленной ему нормальной продолжительности
рабочего времени планируемые объемы посещения в соответствии со штатным
расписанием.
2. При достижении минимальных значений показателей оценки деятельности
специалистов с высшим и средним медицинским образованием, участвующих в
реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской
помощи в Республике Мордовия, с учетом численности, плотности и возрастно-
полового состава населения, уровня и структуры заболеваемости и смертности
и иных особенностей, Работнику устанавливается денежная выплата
стимулирующего характера в размере, определяемом в соответствии с Порядком
осуществления денежных выплат стимулирующего характера врачам-специалистам
и специалистам со средним медицинским образованием, участвующим в
реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной медицинской
помощи, утв. постановлением Правительства Республики Мордовия от 16 мая
2011 г. № 160 и мероприятиями проводимыми в рамках Программы
модернизация
здравоохранения Республики Мордовия на 2011 - 2012 годы, утвержденной
постановлением Правительством Республики Мордовия от 14 марта 2011 г. № 80.
3. В случае отклонения от минимальных значений показателей
оценки
деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием,
участвующих в реализации доступности амбулаторной помощи в Республике
Мордовия, утв. приказом Министерства здравоохранения Республики Мордовия от
17 мая 2011 г. № 459, в сторону их ухудшения, размер денежной выплаты
стимулирующего характера уменьшается в соответствии с Методикой
оценки
деятельности специалистов с высшим и средним медицинским образованием,
участвующих в реализации мероприятий по повышению доступности амбулаторной
помощи, утвержденной постановлением Правительства Республики Мордовия от 16
мая 2011 г. № 160.
4. Изменения в трудовой договор, определенные настоящим дополнительным
соглашением вступают в силу с "_____" _______________ 20___ г. и действуют
до 31 декабря 2012 г.
5. Настоящее дополнительное соглашение является неотъемлемой частью
трудового договора от "____" ____________ 20____ г. № ______ , составлено в
двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу. Один экземпляр
хранится у Работодателя, второй - у Работника.
6. Действие настоящего дополнительного соглашения прекращается в
случаях: истечения срока, на который оно заключено, в связи с прекращением
трудового договора или по соглашению сторон.
7. Адреса сторон и подписи.
Работодатель Работник
____________________________
____________________________
____________________________
____________________________
(должность, Ф.И.О., подпись) (Ф.И.О., подпись)
