| |
Региональное законодательство / Северная Осетия - Алания
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 4 февраля 2011 г. № 17
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЙ, ОБЕСПЕЧИВАЮЩИХ РЕАЛИЗАЦИЮ ПРОГРАММЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕР СНИЖЕНИЯ НАПРЯЖЕННОСТИ НА РЫНКЕ ТРУДА РЕСПУБЛИКИ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ В 2011 ГОДУ
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 1011 "О предоставлении в 2010 и 2011 годах субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации", а также в целях реализации Программы дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда Республики Северная Осетия-Алания в 2011 году, утвержденной постановлением Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 21 января 2011 года № 10, Правительство Республики Северная Осетия-Алания постановляет:
1. Утвердить прилагаемые: Положение об организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации в российских и зарубежных образовательных учреждениях работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания;
Положение по организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности;
Положение об организации профессиональной переподготовки врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения на 2011 - 2012 гг.;
Положение об организации опережающего профессионального обучения и стажировки работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников);
Положение об организации стажировки в целях приобретения опыта работы выпускников образовательных учреждений;
Положение о содействии трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, и многодетных родителей;
Положения об организации стажировки работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания, признанных в установленном порядке безработными граждан, проживающих в Республике Северная Осетия-Алания, в организациях, в том числе зарубежных, применяющих передовые технологии, с целью совершенствования;
Положение о содействии самозанятости безработных граждан и стимулировании создания гражданами, из числа безработных, открывших собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан.
2. Комитету Республики Северная Осетия-Алания по занятости населения в зависимости от ситуации, сложившейся на рынке труда республики, вносить изменения в численность участников и в перечень организаций, участвующих в реализации Программы дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда Республики Северная Осетия-Алания в 2011 году, на договорных основаниях. 3. Признать утратившим силу постановление Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 18 января 2010 г. № 1 "Об утверждении Положения об организации опережающего профессионального обучения работников в случае угрозы увольнения, Положения об организации общественных работ, временного трудоустройства работников в случае угрозы увольнения, Положения об организации стажировки в целях приобретения опыта работы выпускников образовательных учреждений, Положения о содействии самозанятости безработных граждан и стимулировании создания гражданами, из числа безработных, открывших собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан, Положения о содействии трудоустройству инвалидов, Положения о порядке расходования и учета средств, выделенных на реализацию Программы дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда Республики Северная Осетия-Алания в 2010 году".
Председатель Правительства Республики Северная Осетия-Алания Н.ХЛЫНЦОВ
Утверждено постановлением Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 4 февраля 2011 г. № 17
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ В РОССИЙСКИХ И ЗАРУБЕЖНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В РЕСПУБЛИКЕ СЕВЕРНАЯ ОСЕТИЯ-АЛАНИЯ
1. Общие положения
1. Настоящее Положение регулирует отношения, связанные с организацией и финансированием профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации в российских и зарубежных образовательных учреждениях работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания. 2. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации в российских и зарубежных образовательных учреждениях работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания, включает в себя профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации. 3. Финансирование расходов, связанных с организацией профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации в российских и зарубежных образовательных учреждениях работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания, осуществляется за счет средств субсидий из федерального бюджета и средств республиканского бюджета. 4. Организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации в российских и зарубежных образовательных учреждениях работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания, организуется для работников, которым необходимо повысить квалификацию с целью обновления теоретических и практических знаний, умений и навыков, изучения новой техники, технологии и других вопросов по профилю профессиональной деятельности.
Приложение № 2 к Положению о содействии самозанятости безработных граждан и стимулировании создания гражданами из числа безработных, открывших собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан.
НАПРАВЛЕНИЕ В РАБОЧУЮ ГРУППУ ДЛЯ РАССМОТРЕНИЯ БИЗНЕС-ПЛАНА
Направляется гр. __________________________________________________________ (ФИО безработного гражданина) в рабочую группу Комитета РСО-Алания по занятости населения, для проведения первичного отбора бизнес-плана_____________________________________________ ___________________________________________________________________________ (название бизнес-плана) ___________________________________________________________________________ (ФИО и должность работника службы занятости выдавшего направление)
"___" ____________ 201__ года (подпись, печать)
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - (линия отрыва)
РЕЗУЛЬТАТ РАССМОТРЕНИЯ БИЗНЕС-ПЛАНА
Согласно направлению от "___" ____________ 201__ года рассмотрен бизнес-план________________________________________________________________ (название бизнес-плана) безработного гражданина ___________________________________________________ ___________________________________________________________________________ (Ф.И.О. безработного гражданина)
Рекомендации: _____________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________
Рабочая группа: __________________________ __________________________ __________________________ __________________________ "__"_________________2011 год __________________________ ФИО
Официальная публикация в СМИ: публикаций не найдено
Постановление Правительства Республики Северная Осетия-Алания от 04.02.2011 № 17 "Об утверждении положений, обеспечивающих реализацию Программы дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда Республики Северная Осетия-Алания в 2011 году" (вместе с "Положением об организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации в российских и зарубежных образовательных учреждениях работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания", "Положением по организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности", "Положением об организации профессиональной переподготовки врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения на 2011-2012 гг.", "Положением об организации опережающего профессионального обучения и стажировки работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников)", "Положением об организации стажировки в целях приобретения опыта работы выпускниками образовательных учреждений", "Положением о содействии трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, и многодетных родителей", "Положением об организации стажировки работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания, признанных в установленном порядке безработными граждан, проживающих в Республике Северная Осетия-Алания, в организациях, в том числе зарубежных, применяющих передовые технологии, с целью совершенствования", "Положением о содействии самозанятости безработных граждан и стимулировании создания гражданами из числа безработных, открывших собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан")
Постановление Положение об организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации в российских и зарубежных образовательных учреждениях работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания 1. Общие положения 2. Порядок осуществления мероприятий по организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации в российских и зарубежных образовательных учреждениях работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания 3. Порядок финансирования и расходования средств на организацию опережающего профессионального обучения Положение по организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности 1. Общие положения 2. Порядок осуществления мероприятий по организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности 3. Порядок финансирования и расходования средств на организацию профессионального обучения Положение об организации профессиональной переподготовки врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения на 2011-2012 гг. 1. Общие положения 2. Порядок осуществления мероприятий по организации профессиональной переподготовки врачей 3. Порядок финансирования и расходования средств на организацию профессиональной переподготовки Положение об организации опережающего профессионального обучения и стажировки работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) 1. Общие положения 2. Порядок осуществления мероприятий по организации опережающего профессионального обучения и стажировки работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников), работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами 3. Порядок финансирования и расходования средств на организацию опережающего профессионального обучения и стажировки работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников), работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными проектами Положение об организации стажировки в целях приобретения опыта работы выпускниками образовательных учреждений 1. Общие положения 2. Порядок организации стажировки в целях приобретения опыта работы выпускниками образовательных учреждений, а также предоставления и расходования финансовых средств Положение о содействии трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, и многодетных родителей 1. Общие положения 2. Порядок осуществления мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, и многодетных родителей 3. Порядок финансирования мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов, оснащению специальных рабочих мест для инвалидов, а также созданию рабочих мест, в том числе на дому, для родителей, воспитывающих детей-инвалидов, и многодетных родителей Положение об организации стажировки работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания, признанных в установленном порядке безработными граждан, проживающих в Республике Северная Осетия-Алания, в организациях, в том числе зарубежных, применяющих передовые технологии, с целью совершенствования 1. Общие положения 2. Порядок организации стажировки работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания, признанных в установленном порядке безработными граждан, проживающих в Республике Северная Осетия-Алания 3. Порядок финансирования мероприятий по организации стажировки работников организаций, осуществляющих деятельность в Республике Северная Осетия-Алания, признанных в установленном порядке безработными граждан, проживающих в Республике Северная Осетия-Алания Положение о содействии самозанятости безработных граждан и стимулировании создания гражданами из числа безработных, открывших собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан 1. Общие положения 2. Порядок осуществления мероприятий по содействию самозанятости безработных граждан и стимулированию создания гражданами из числа безработных, открывших собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан 3. Порядок финансирования мероприятий по содействию самозанятости безработных граждан и стимулированию создания гражданами из числа безработных, открывших собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан Приложение № 1 Приложение № 2. Направление в рабочую группу для рассмотрения бизнес-плана
| | |
|