АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ШИМАНОВСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 17 марта 2011 г. № 168
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ИСПОЛНЕНИЯ
АДМИНИСТРАЦИЕЙ ГОРОДА ШИМАНОВСКА МУНИЦИПАЛЬНОЙ ФУНКЦИИ
ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ РЕГИСТРАЦИИ
КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ, ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ СОГЛАШЕНИЙ
В соответствии с постановлением
мэра города от 27 февраля 2010 г. № 150 "Об утверждении Порядка разработки и утверждения административных регламентов исполнения муниципальных функций (предоставления муниципальных услуг)" постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Административный регламент
исполнения администрацией города Шимановска муниципальной функции по осуществлению уведомительной регистрации коллективных договоров и территориальных соглашений.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата Н.Г.Сторожко.
Мэр
города Шимановска
П.В.БЕРЕЗОВСКИЙ
Утвержден
постановлением
администрации
города Шимановска
от 17 марта 2011 г. № 168
АДМИНИСТРАТИВНЫЙ РЕГЛАМЕНТ
ИСПОЛНЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИЕЙ ГОРОДА ШИМАНОВСКА МУНИЦИПАЛЬНОЙ
ФУНКЦИИ ПО ОСУЩЕСТВЛЕНИЮ УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ РЕГИСТРАЦИИ
КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ И ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ СОГЛАШЕНИЙ
1. Общие положения
1. Настоящий Административный регламент устанавливает порядок, сроки и последовательность действий администрации города Шимановска по исполнению муниципальной функции по осуществлению уведомительной регистрации коллективных договоров и территориальных соглашений, заключенных между работниками и работодателями в лице их представителей (далее - муниципальная функция).
1.2. Исполнитель муниципальной функции - администрация города Шимановска.
1.3. Исполнение муниципальной функции осуществляется в соответствии с:
Конституцией Российской Федерации от 12 декабря 1993 г. ("Российская газета", 1993, № 237; "Собрание законодательства Российской Федерации", 1996, № 3, ст. 152, № 7, ст. 676; 2001, № 24, ст. 2421; 2003, № 30, ст. 3051; 2004, № 13, ст. 1110; 2005, № 42, ст. 4212; 2006, № 29, ст. 3119; 2007, № 1 (ч. I), ст. 1, № 30, ст. 3745; 2009, № 4, ст. 445);
Трудовым кодексом Российской Федерации ("Собрание законодательства Российской Федерации", 2002, № 1 (ч. I), ст. 3; № 30, ст.ст. 3014, 3033; 2003, № 27 (ч. I), ст. 2700; 2004, № 18, ст. 1690; № 35, ст. 3607; 2005, № 1 (ч. I), ст. 27; № 19, ст. 1752; 2006, № 27, ст. 2878; № 52 (ч. I), ст. 5498; 2007, № 1 (ч. I), ст. 34; № 30, ст. 3808; № 41, ст. 4844; № 43, ст. 5084; № 49, ст. 6070; 2008, № 9, ст. 812; № 30 (ч. I), ст.ст. 3613, 3616; № 52 (ч. I), ст.ст. 6235, 6236; 2009, № 1, ст. 17, 21).
1.4. Муниципальная функция исполняется администрацией города Шимановска по обращению представителя работодателей (далее - заявитель), заключивших коллективный договор, об осуществлении регистрации коллективного договора.
1.5. Результатами исполнения муниципальной функции являются: регистрация коллективных договоров и соглашений, заключенных между работниками и работодателями в лице их представителей (далее - коллективные договоры) с занесением соответствующей информации в журнал уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений (далее - Журнал регистрации Договоров). Журнал
регистрации Договоров оформляется в соответствии с приложением № 2 к настоящему Административному регламенту;
уведомление представителей сторон коллективного договора о регистрации коллективного договора;
сообщение государственной инспекции труда в Амурской области об условиях коллективного договора, ухудшающих положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права (далее - условия Коллективного договора, ухудшающие положение работников).
1.6. Юридическими фактами, которыми заканчивается исполнение муниципальной функции, являются:
направление представителям сторон коллективного договора уведомлений о регистрации коллективного договора с указанием даты регистрации, регистрационного номера коллективного договора, а также информации о выявленных условиях коллективного договора, ухудшающих положение работников. Уведомления о регистрации коллективного договора оформляются в соответствии с приложениями N№ 3
- 4
к настоящему Административному регламенту;
направление в адрес государственной инспекции труда в Амурской области сообщения о выявленных условиях Коллективного договора, ухудшающих положение работников. Сообщение
о выявленных условиях Коллективного договора, ухудшающих положение работников, оформляется в соответствии с приложением № 5 к настоящему Административному регламенту.
2. Требования к порядку исполнения муниципальной функции
(штамп администрации города Государственная инспекция труда
Шимановска) в Амурской области
Сообщение о выявленных условиях
коллективного договора, соглашения, заключенного
на территориальном уровне социального партнерства,
ухудшающих положение работников
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(полное наименование коллективного договора, соглашения, заключенного
на территориальном уровне социального партнерства)
Администрация города Шимановска Амурской области сообщает, что
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(полное наименование коллективного договора, соглашения)
зарегистрирован (о) ______________________ 20__ г.
(дата регистрации)
Регистрационный номер ______________________
При регистрации коллективного договора (соглашения) ведущим
специалистом по охране труда выявлены следующие условия, ухудшающие
положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными
нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права:
┌───┬─────────────────────────────────────────┬───────────────────────────┐
│ № │ Условия коллективного договора │ Нормативный правовой акт, │
│п/п│ (соглашения), ухудшающие положение │ по сравнению с которым │
│ │ работников по сравнению с трудовым │условия соглашения ухудшают│
│ │ законодательством и иными нормативными │ положение работников │
│ │ правовыми актами, содержащими нормы │ (№ пункта, статьи │
│ │ трудового права (№ пункта, статьи, │ нормативного правового │
│ │ раздела и т.п. в зависимости │ акта) │
│ │ от структуры соглашения) │ │
├───┼─────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤
│ │ │ │
└───┴─────────────────────────────────────────┴───────────────────────────┘
Условия коллективного договора, соглашения, ухудшающие положение
работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными
правовыми актами,
Мэр города Шимановска _________________ _______________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
