АДМИНИСТРАЦИЯ СЕРОВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 мая 2011 г. № 712
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
СЕРОВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА ОТ 29.09.2010 № 1681
"О ВВЕДЕНИИ НОВОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
СЕРОВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА" И УСЛОВИЯ ПРЕМИРОВАНИЯ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
СЕРОВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА, НАХОДЯЩИХСЯ
В ВЕДЕНИИ ОТРАСЛЕВОГО ОРГАНА АДМИНИСТРАЦИИ
СЕРОВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА "УПРАВЛЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ",
УТВЕРЖДЕННЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ
СЕРОВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА ОТ 29.09.2010 № 1681
В связи с необходимостью устранения допущенных неточностей и в целях упорядочения условий премирования руководителей муниципальных учреждений здравоохранения Серовского городского округа, руководствуясь ст. 27(2)
Устава Серовского городского округа, постановляет:
1. Внести в Постановление
администрации Серовского городского округа от 29.09.2010 № 1681 "О введении новой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений здравоохранения Серовского городского округа" следующие изменения:
1) наименование
Постановления изложить в следующей редакции:
"Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений здравоохранения Серовского городского округа".
2. Внести в Условия
премирования руководителей муниципальных учреждений здравоохранения Серовского городского округа, находящихся в ведении отраслевого органа администрации Серовского городского округа "Управление здравоохранения" утвержденные Постановлением администрации Серовского городского округа от 29.09.2010 № 1681 "О введении новой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений здравоохранения Серовского городского округа" следующие изменения:
1) пункт 8 раздела III
изложить в следующей редакции:
"Руководитель Учреждения обязан ежеквартально, не позднее 25 числа следующего за отчетным периодом представлять в Управление здравоохранения доклад и отчетные формы о выполнении целевых показателей эффективности деятельности учреждения по форме, устанавливаемой Управлением здравоохранения.";
2) пункт 10 раздела III
изложить в следующей редакции:
"Оценку эффективности работы руководителя Учреждения на основе выполнения утвержденных управлением здравоохранения целевых показателей эффективности деятельности Учреждения осуществляет Комиссия по оценке выполнения целевых показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений здравоохранения Серовского городского округа, находящихся в ведении отраслевого органа администрации Серовского городского округа "Управление здравоохранения", и премированию их руководителей, утвержденной постановлением администрации Серовского городского округа.";
3) пункт 11 раздела III
изложить в следующей редакции:
"Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывается присутствующими членами Комиссии и председателем Комиссии. Выплата премии руководителю Учреждения за соответствующий период производится на основании распоряжения администрации Серовского городского округа.";
4) в подпункте 13.1 пункта 13 раздела III
слова "или ненадлежащее исполнение" исключить.
2. Опубликовать настоящее Постановление в приложении к газете "Серовский рабочий" "Муниципальный вестник".
3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы администрации Серовского городского округа Синякова В.А.
Первый заместитель
главы администрации
Серовского городского округа
В.Н.СЕМАКОВ
