|  |
Региональное законодательство / Калининградская область
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВО КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 25 апреля 2011 г. № 260
О реализации целевой Программы Калининградской области "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области в 2011 году"
В целях реализации целевой Программы Калининградской области "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области в 2011 году", утвержденной Постановлением Правительства Калининградской области от 21 марта 2011 года № 169, Правительство Калининградской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Установить: 1) порядок организации и финансирования мероприятий целевой Программы Калининградской области "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области в 2011 году" согласно приложению № 1; 2) порядок организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства (в том числе профессиональной переподготовки врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения Калининградской области), согласно приложению № 2; 3) порядок организации опережающего профессионального обучения женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства согласно приложению № 3; 4) порядок организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности, согласно приложению № 4; 5) порядок реализации мероприятия по созданию специальных рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и созданию рабочих мест для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов, согласно приложению № 5; 6) порядок организации стажировок выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы согласно приложению № 6; 7) порядок организации мероприятия по содействию самозанятости безработных граждан и стимулированию создания безработными гражданами дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан согласно приложению № 7; 8) порядок оказания адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, согласно приложению № 8; 9) порядок организации информирования населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости населения, дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области, согласно приложению № 9. 2. Постановление вступает в силу со дня подписания и подлежит официальному опубликованию.
Губернатор Калининградской области Н.Н. Цуканов
Приложение № 1 к Постановлению Правительства Калининградской области от 25 апреля 2011 г. № 260
ПОРЯДОК организации и финансирования мероприятий целевой Программы Калининградской области "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области в 2011 году"
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Мероприятия целевой Программы Калининградской области "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области в 2011 году" (далее - Программа) предусматривают: 1) опережающее профессиональное обучение работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства (в том числе профессиональную переподготовку врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения Калининградской области); 2) опережающее профессиональное обучение женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства;
- автомобильным транспортом - в автобусах междугородного сообщения. 10. При отсутствии у гражданина средств на оплату расходов Центром занятости по заявлению гражданина может производиться авансирование расходов в размере не более 50% затрат, указанных в пункте 9 порядка. 11. При ежедневном переезде гражданина к месту работы и обратно расходы на оплату проезда к месту работы и обратно и расходы по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности возмещению не подлежат. 12. Возмещение (авансирование) расходов граждан, которые предусмотрены пунктом 9 порядка, производится путем перечисления денежных средств на лицевой (банковский) счет гражданина. 13. Для возмещения произведенных расходов гражданин в течение десяти рабочих дней со дня прекращения действия трудового договора представляет в Центр занятости следующие документы: 1) заявление с указанием почтового адреса и реквизитов счета, открытого им в отделении Сберегательного банка Российской Федерации; 2) копию трудового договора, заключенного с работодателем; 3) копию приказа о приеме на работу; 4) заверенную работодателем копию табеля учета рабочего времени; 5) копию приказа об увольнении (в случае увольнения); 6) документы, подтверждающие сведения о расходах, связанных с переездом в другую местность к месту работы и обратно, а также с наймом жилого помещения за время пребывания в другой местности. 14. Гражданин обязан возвратить денежные средства, выделенные ему Центром занятости в виде аванса на расходы, связанные с переездом в другую местность к месту работы, в случае, если он без уважительной причины не явился на работу или отказался приступить к работе, предусмотренной договором.
Приложение № 9 к Постановлению Правительства Калининградской области от 25 апреля 2011 г. № 260
ПОРЯДОК информирования населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости населения, дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Информирование населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости населения, дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области, реализуемых в рамках целевой Программы Калининградской области "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области в 2011 году" (далее - Программа), предусматривает организацию и проведение различных мероприятий по информированию населения (размещение информации в средствах массовой информации, издание буклетов, брошюр, листовок, плакатов в организациях, проведение семинаров, размещение информации в консультационно-информационных пунктах, организация теле- и радиопередач и др.).
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Приказ Минздравсоцразвития РФ № 415 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации" издан 13.06.2007, а не 13.07.2007.
2. Информирование населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости населения, дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области, и о реализации мероприятий Программы осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" и Административным регламентом предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 13 июля 2007 года № 415. 3. Ответственным за информационно-организационное сопровождение работ по информированию населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости населения, дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области, и о реализации мероприятий Программы является Агентство по обеспечению занятости населения Калининградской области (далее - Агентство занятости), которое осуществляет эту работу при содействии управления по информационной политике и взаимодействию со средствами массовой информации (пресс-службы) Правительства Калининградской области и средств массовой информации.
Глава 2. ОРГАНИЗАЦИЯ ИНФОРМАЦИОННОГО СОПРОВОЖДЕНИЯ МЕРОПРИЯТИЙ ПРОГРАММЫ
4. Информирование населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости населения, дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области, и о реализации мероприятий Программы предусматривает расходы: 1) на подготовку и издание информационных материалов о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости населения, и мероприятиях Программы , изготовление наглядной информации, размещение материалов в средствах массовой информации, а также в газете "Горизонт", учредителем которой является Агентство занятости; 2) на оформление наглядной информации, изготовление или аренду рекламных щитов, оформление помещений, тиражирование рекламно-информационных и методических материалов, приобретение специальных периодических изданий по вопросам трудоустройства, размещение материалов в средствах массовой информации, оплату типографских расходов; 3) на аренду помещений на время проведения мероприятий по Программе , информационных стендов, каналов связи (включая сеть Интернет), оборудования (компьютеров, программного обеспечения, локальных и информационных сетей, оргтехники, аудио- и видеотехники), хранение материалов; 4) на транспортные расходы, связанные с доставкой специалистов до места проведения мероприятий и обратно, перевозку оборудования и информационных материалов; 5) на оказание услуг специалистами, привлекаемыми для реализации мероприятий Программы ; 6) на оплату банковских услуг, связанных с перечислением средств на реализацию программных мероприятий.
Официальная публикация в СМИ:
"Калининградская правда" (вкладыш "Официально"), № 75, 30.04.2011
Вступил в силу с 25 апреля 2011 года (пункт 2 данного документа).
Постановление Правительства Калининградской области от 25.04.2011 № 260
"О реализации целевой Программы Калининградской области "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области в 2011 году"
(вместе с "Порядком организации и финансирования мероприятий целевой Программы Калининградской области "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области в 2011 году", "Порядком организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства (в том числе профессиональной переподготовки врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения Калининградской области)", "Порядком организации опережающего профессионального обучения женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства", "Порядком организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности", "Порядком реализации мероприятия по созданию специальных рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и созданию рабочих мест для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов", "Порядком организации стажировок выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы", "Порядком организации мероприятия по содействию самозанятости безработных граждан и стимулированию создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан", "Порядком оказания адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости населения в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест", "Порядком информирования населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости населения, дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области")
Постановление
Приложение № 1. Порядок организации и финансирования мероприятий целевой Программы Калининградской области "Дополнительные меры, направленные на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области в 2011 году"
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Организация участия в мероприятиях Программы
Глава 3. Порядок финансирования мероприятий Программы
Приложение № 2. Порядок организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства (в том числе профессиональной переподготовки врачей в соответствии с программой модернизации здравоохранения Калининградской области)
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Организация опережающего профессионального обучения работников центром занятости
Глава 3. Организация опережающего профессионального обучения работников работодателями
Приложение № 3. Порядок организации опережающего профессионального обучения женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Организация опережающего профессионального обучения женщин центром занятости
Глава 3. Организация опережающего профессионального обучения женщин работодателями
Приложение № 4. Порядок организации профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Организация профессионального обучения женщин с ребенком до трех лет центром занятости
Глава 3. Организация опережающего профессионального обучения женщин с ребенком до трех лет работодателями
Приложение № 5. Порядок реализации мероприятия по созданию специальных рабочих мест для трудоустройства незанятых инвалидов и созданию рабочих мест для трудоустройства многодетных родителей и родителей, воспитывающих детей-инвалидов
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Организация мероприятия по содействию трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей
Приложение № 6. Порядок организации стажировок выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Организация проведения стажировок выпускников учреждений высшего, среднего и начального профессионального образования в целях приобретения ими опыта работы
Приложение № 7. Порядок организации мероприятия по содействию самозанятости безработных граждан и стимулированию создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Организация мероприятия по содействию развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан
Глава 3. Организация мероприятий по созданию дополнительных рабочих мест
Приложение № 8. Порядок оказания адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости населения в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Порядок предоставления адресной поддержки гражданам, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест
Приложение № 9. Порядок информирования населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости населения, дополнительных мерах, направленных на снижение напряженности на рынке труда Калининградской области
Глава 1. Общие положения
Глава 2. Организация информационного сопровождения мероприятий Программы
| | |
|
