КУРГАНСКАЯ ГОРОДСКАЯ ДУМА
РЕШЕНИЕ
от 7 декабря 2005 г. № 283
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА КУРГАНА
(в ред. Решений Курганской городской Думы
от 18.04.2007 № 103
, от 19.12.2007 № 327
,
от 24.12.2008 № 376
, от 26.01.2011 № 10
,
от 16.03.2011 № 54
)
В соответствии с Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом
муниципального образования города Кургана, Решением
Курганской городской Думы от 03.10.2007 № 242 "Об оплате труда работников бюджетной сферы г. Кургана", в целях усовершенствования правовой базы в сфере оплаты труда работников муниципальных учреждений образования, Курганская городская Дума решила:
(преамбула в ред. Решения
Курганской городской Думы от 19.12.2007 № 327)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Утвердить Положение
об оплате труда работников муниципальных учреждений образования г. Кургана согласно приложению.
2. Администрации города Кургана организовать исполнение настоящего Решения.
3. Опубликовать настоящее Решение в городской газете "Курган и курганцы".
4. Контроль за выполнением Решения возложить на постоянную депутатскую комиссию по бюджету, налогам и сборам и постоянную депутатскую комиссию по социальной политике.
Глава города Кургана
А.Ф.ЕЛЬЧАНИНОВ
Приложение
к Решению
Курганской городской Думы
от 7 декабря 2005 г. № 283
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОДА КУРГАНА
(в ред. Решений Курганской городской Думы
от 18.04.2007 № 103
, от 19.12.2007 № 327
,
от 24.12.2008 № 376
, от 26.01.2011 № 10
,
от 16.03.2011 № 54
)
1. Общие положения
Положение применяется при определении системы оплаты труда работников муниципальных учреждений образования города Кургана.
К образовательным относятся следующие типы учреждений:
- дошкольные;
- общеобразовательные (начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования);
│(ШВСМ) │ │ │ │ │
├────────────────────────────────────┼─────┼──────┼───────┼──────┤
│3. Образовательные учреждения для│Свыше│ До │ До │ До │
│детей-сирот и детей, оставшихся без│ 350 │ 350 │ 250 │ 150 │
│попечения родителей, специальные│ │ │ │ │
│(коррекционные) образовательные│ │ │ │ │
│учреждения для детей с отклонениями│ │ │ │ │
│в развитии, оздоровительные│ │ │ │ │
│образовательные учреждения│ │ │ │ │
│санаторного типа для детей,│ │ │ │ │
│нуждающихся в длительном лечении,│ │ │ │ │
│специальные образовательные│ │ │ │ │
│учреждения для детей и подростков с│ │ │ │ │
│девиантным поведением,│ │ │ │ │
│общеобразовательные школы-интернаты │ │ │ │ │
├────────────────────────────────────┼─────┼──────┼───────┼──────┤
│4. Школы и другие образовательные│Свыше│ До │ До │ До │
│учреждения: дошкольные│ 500 │ 500 │ 350 │ 200 │
│образовательные учреждения;│ │ │ │ │
│учреждения дополнительного│ │ │ │ │
│образования детей; межшкольные│ │ │ │ │
│учебные комбинаты (центры) и другие│ │ │ │ │
│образовательные учреждения │ │ │ │ │
└────────────────────────────────────┴─────┴──────┴───────┴──────┘
9.3
. Группа по оплате труда определяется не чаще одного раза в год Департаментом социальной политики Администрации г. Кургана в установленном порядке на основании соответствующих документов, подтверждающих наличие объемов работы учреждения согласно Положению
"Об оплате труда руководителей муниципальных учреждений города Кургана".
Группа по оплате труда для вновь открываемых образовательных учреждений устанавливается исходя из плановых (проектных) показателей, но не более чем на 2 года.
9.4
. Конкретное количество баллов, предусмотренных по показателям с приставкой "до", устанавливается приказом Департамента социальной политики Администрации г. Кургана по предложению отдела образования.
9.5
. При установлении группы по оплате труда руководящих работников контингент обучающихся (воспитанников) образовательных учреждений определяется:
- по общеобразовательным учреждениям - по списочному составу на начало учебного года;
- по школам-интернатам для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - по списочному составу на 1 января;
- по учреждениям дополнительного образования детей, в т.ч. спортивной направленности, - по списочному составу постоянно обучающихся на 1 января. При этом в списочном составе обучающиеся в учреждениях дополнительного образования детей, занимающиеся в нескольких кружках, секциях, группах, учитываются 1 раз.
Участники экскурсионно-туристских мероприятий, спортивных и других массовых мероприятий учитываются в среднегодовом исчислении путем умножения общего количества участников с различными сроками проведения мероприятий на количество таких мероприятий и деления суммы произведений на 365:
- в оздоровительных лагерях всех видов и наименований - по количеству принятых на отдых и оздоровление в смену (заезд);
- по межшкольным учебным комбинатам (центрам) - по списочному составу на начало учебного года с коэффициентом 0,25, для которых обучение проводится менее трех раз в неделю, с коэффициентом 0,5 - 3 раза и с коэффициентом 1,0 - 4 и более раз в неделю.
9.6
. Для определения суммы баллов за количество групп в дошкольных образовательных учреждениях принимается во внимание их расчетное количество, определяемое путем деления списочного состава воспитанников по состоянию на 1 сентября на установленную предельную наполняемость групп.
9.7
. За руководителями образовательных учреждений, находящихся на капитальном ремонте, сохраняется группа по оплате труда руководителей, определенная до начала ремонта, но не более чем на 1 год.
9.8
. Департамент социальной политики Администрации города Кургана может относить учреждения образования, добившиеся высоких и стабильных результатов работы, на одну группу по оплате труда выше по сравнению с группой, определенной по настоящим показателям.
10. Подъемное пособие
(введен Решением
Курганской городской Думы от 16.03.2011 № 54)
10.1. Единовременное подъемное пособие в размере 50 000 рублей за счет средств бюджета города Кургана выплачивается молодым специалистам:
- после окончания ими государственных образовательных учреждений высшего профессионального или среднего профессионального образования по очной форме обучения, заключившим трудовой договор о работе по специальности с расположенным на территории города Кургана муниципальным учреждением образования на срок не менее трех лет;
- работающим по соответствующей специальности в течение трех лет после окончания государственных образовательных учреждений высшего профессионального или среднего профессионального образования по очной форме обучения - по последнему месту работы, если по предыдущему месту работы подобное подъемное пособие не выплачивалось.
Порядок выплаты единовременного подъемного пособия, а также основания и порядок его возврата в бюджет города Кургана устанавливаются Администрацией города Кургана.
