Алтайский край Амурская область Архангельская область Астраханская область Башкортостан республика Белгородская область Брянская область Бурятия Владимирская область Волгоградская область Вологодская область Воронежская область Дагестан республика Еврейская АО Забайкальский край Ивановская область Ингушетия Иркутская область Кабардино-Балкарская республика Кавказские Минеральные воды Калининградская область Калининградскя область Калмыкия Калужская область Камчатский край Карачаево-Черкесская республика Карелия Кемеровская область Кировская область Коми республика Костромская область Краснодарский край Красноярский край Курганская область Курская область Ленинградская область Липецкая область Магаданская область Марий Эл республика Мордовия Московская область Мурманская область Ненецкий АО Нижегородская обл. (райцентры) Нижегородская область Новгородская область Новосибирская область Омская область Оренбургская область Орловская область Пензенская область Пермский край Пермский край (райцентры) Приморский край Псковская область Ростовская область Рязанская область Самарская область Саратовская область Сахалинская область Свердловская область Северная Осетия - Алания Смоленская область Ставропольский край Тамбовская область Татарстан Тверская область Томская область Тульская область Тыва Тюменская область Удмуртская республика Ульяновская область Хабаровский край Хакасия республика Ханты-Мансийский АО Челябинская область Чеченская республика Чувашская республика Чукотский АО Якутия (Саха) Ямало-Ненецкий АО Ярославская область Региональное законодательство / Красноярский край Изменения, внесенные Постановлением Правительства Красноярского края от 22.03.2011 № 138-п, применяются к правоотношениям, возникшим с 1 января 2011 года.   ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 1 декабря 2009 г. № 621-п ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ КУЛЬТУРЫ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ (в ред. Постановлений Правительства Красноярского края от 06.07.2010 № 374-п, от 22.03.2011 № 138-п) В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 103 Устава Красноярского края, Законом Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 "О новых системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений" постановляю: (в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 22.03.2011 № 138-п) (см. текст в предыдущей редакции) 1. Утвердить примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству культуры Красноярского края, согласно приложению. (в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 22.03.2011 № 138-п) (см. текст в предыдущей редакции) 2. Опубликовать Постановление в "Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края" и газете "Наш Красноярский край". 3. Постановление вступает в силу через десять дней после его официального опубликования. Первый заместитель Губернатора края - председатель Правительства края Э.Ш.АКБУЛАТОВ Приложение к Постановлению Правительства Красноярского края от 1 декабря 2009 г. № 621-п ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ КРАЕВЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ И КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ КУЛЬТУРЫ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ (в ред. Постановлений Правительства Красноярского края от 06.07.2010 № 374-п, от 22.03.2011 № 138-п) I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Настоящее примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству культуры Красноярского края (далее - Примерное положение), разработано на основании Закона Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 "О новых системах оплаты труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений" и применяется при определении заработной платы работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству культуры Красноярского края (далее - учреждения), по видам экономической деятельности "Образование", "Предоставление прочих коммунальных, социальных и персональных услуг". (в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 22.03.2011 № 138-п) Приложение № 2 к Примерному положению об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству культуры Красноярского края КОЛИЧЕСТВО ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РУКОВОДИТЕЛЕЙ УЧРЕЖДЕНИЙ, УЧИТЫВАЕМЫХ ПРИ ОПРЕДЕЛЕНИИ ОБЪЕМА СРЕДСТВ НА ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РУКОВОДИТЕЛЯМ УЧРЕЖДЕНИЙ, В ГОД (в ред. Постановлений Правительства Красноярского края от 06.07.2010 № 374-п, от 22.03.2011 № 138-п) ┌────┬───────────────────────────────────────────┬────────────────────────┐ │ № │ Учреждения │ Количество должностных │ │ п/п│ │ окладов руководителя │ │ │ │ учреждения, подлежащих │ │ │ │ централизации, в год │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │ 1 │ 2 │ 3 │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │1 │Музеи │ 40,6 │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │2 │Библиотеки │ 28,0 │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │3 │Учреждения культуры клубного типа, центры │ 34,0 │ │ │народного творчества │ │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │4 │Центры международных и региональных │ 40,6 │ │ │культурных связей │ │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │5 │Театральные учреждения │ 32,0 │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │6 │Филармонии │ 32,0 │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │7 │Учреждения кинематографии │ 26,8 │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │8 │Средние специальные учебные заведения │ 23,9 │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │9 │Учебные заведения повышения квалификации │ 23,0 │ ├────┼───────────────────────────────────────────┼────────────────────────┤ │10 │Дома искусств │ 21,2 │ └────┴───────────────────────────────────────────┴────────────────────────┘ Официальная публикация в СМИ: В данном виде документ не опубликован. Первоначальный текст документа опубликован в изданиях "Наш Красноярский край", № 91, 11.12.2009, "Ведомости высших органов государственной власти Красноярского края", № 66(362), 14.12.2009. Начало действия редакции - 05.04.2011. - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - Изменения, внесенные Постановлением Правительства Красноярского края от 22.03.2011 № 138-п, вступили в силу через 10 дней после официального опубликования и применяются к правоотношениям, возникшим с 1 января 2011 года (опубликовано в "Нашем Красноярском крае" - 25.03.2011). Постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 621-п (ред. от 22.03.2011) "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству культуры Красноярского края" Постановление Приложение. Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству культуры Красноярского края I. Общие положения II. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, определяемые по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп и отдельным должностям, не включенным в профессиональные квалификационные группы III. Виды, размеры и условия осуществления выплат компенсационного характера IV. Условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров V. Размер средств, направляемых на оплату труда работников учреждений, полученных от приносящей доход деятельности Приложение № 1. Критерии оценки результативности и качества деятельности учреждений для установления руководителям, их заместителям и главным бухгалтерам таких учреждений выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, за качество выполняемых работ (далее - выплаты) Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач Выплаты за качество выполняемых работ Приложение № 2. Количество должностных окладов руководителей учреждений, учитываемых при определении объема средств на выплаты стимулирующего характера руководителям учреждений, в год Действующая редакцияНедействующая редакцияНедействующая редакция Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru