АДМИНИСТРАЦИЯ Г. ЧЕРНОГОРСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 13 декабря 2010 г. № 3185-п
О ПОРЯДКЕ ОПРЕДЕЛЕНИЯ ПРЕДЕЛЬНО ДОПУСТИМОГО
ЗНАЧЕНИЯ ПРОСРОЧЕННОЙ КРЕДИТОРСКОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ
БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ, ПРЕВЫШЕНИЕ КОТОРОГО ВЛЕЧЕТ
РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С РУКОВОДИТЕЛЕМ
БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ В
СООТВЕТСТВИИ С ТРУДОВЫМ КОДЕКСОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
В соответствии с Бюджетным кодексом РФ, руководствуясь статьями 16, 17 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 8 мая 2010 года № 83-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений", статьями 26
, 27
Устава муниципального образования город Черногорск, постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок
определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (приложение к настоящему Постановлению).
2. Руководителям органов местного самоуправления, выступающим в качестве работодателя по отношению к руководителям муниципальных бюджетных учреждений, привести трудовые договоры с руководителями муниципальных бюджетных учреждений в соответствие с настоящим Постановлением.
3. Опубликовать настоящее Постановление в газете "Черногорск".
4. Настоящее Постановление вступает в силу с 1 января 2011 года и применяется в 2011 году в случае принятия решения о предоставлении субсидии подведомственному бюджетному учреждению в соответствии с абзацем первым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации.
Глава города Черногорска
ВАСИЛИЙ БЕЛОНОГОВ
Приложение
к Постановлению
Главы г. Черногорска
от 13.12.2010 № 3185-п
ПОРЯДОК
ОПРЕДЕЛЕНИЯ ПРЕДЕЛЬНО ДОПУСТИМОГО ЗНАЧЕНИЯ
ПРОСРОЧЕННОЙ КРЕДИТОРСКОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ БЮДЖЕТНОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ, ПРЕВЫШЕНИЕ КОТОРОГО ВЛЕЧЕТ РАСТОРЖЕНИЕ
ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С РУКОВОДИТЕЛЕМ БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ В СООТВЕТСТВИИ
С ТРУДОВЫМ КОДЕКСОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(ДАЛЕЕ - ПОРЯДОК)
1. Настоящий Порядок устанавливает правила определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности бюджетного учреждения (далее - бюджетное учреждение), превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
2. В целях настоящего Порядка просроченная кредиторская задолженность разделяется на следующие группы: кредиторская задолженность по оплате труда и иным выплатам работникам бюджетного учреждения, срок погашения которой, установленный локальными актами бюджетного учреждения, регулирующими трудовые отношения, и законодательством Российской Федерации, истек; кредиторская задолженность по налоговым и иным платежам в бюджеты и внебюджетные фонды, срок погашения которой, предусмотренный законодательством Российской Федерации, истек; кредиторская задолженность перед поставщиками и лицами, оказывавшими услуги, выполнявшими работы, срок погашения которой, предусмотренный заключенными договорами и законодательством Российской Федерации, истек; общая кредиторская задолженность по всем имеющимся обязательствам, срок погашения которой, предусмотренный законодательством Российской Федерации, истек.
3. Предельно допустимое значение просроченной кредиторской задолженности по каждой из групп, приведенных в ч. 2 настоящего Порядка, определяется как: наличие кредиторской задолженности по заработной плате, срок невыплаты которой превышает два месяца с момента, установленного локальными актами бюджетного учреждения как дата выплаты заработной платы; наличие кредиторской задолженности по налоговым и иным платежам в бюджеты и внебюджетные фонды, срок неуплаты которых превышает три месяца с даты, когда платежи должны были быть осуществлены; наличие кредиторской задолженности перед поставщиками и лицами, оказывавшими услуги, выполнявшими работы, срок неуплаты которой превышает три месяца с даты, когда платежи должны были быть осуществлены; превышение величины просроченной общей кредиторской задолженности над стоимостью активов бюджетного учреждения, за исключением стоимости особо ценного движимого имущества и недвижимого имущества, на отчетную дату.
4. Ежемесячно не позднее третьего числа месяца, следующего за отчетным месяцем, бюджетное учреждение представляет в Финансовое управление администрации города Черногорска (далее - Финансовое управление) сведения
о кредиторской задолженности бюджетного учреждения по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.
На основании указанной отчетности Финансовое управление осуществляет ежемесячный мониторинг кредиторской задолженности и просроченной кредиторской задолженности.
5. Ежеквартально не позднее двадцатого числа месяца, следующего за отчетным кварталом, бюджетное учреждение представляет в Финансовое управление расчет превышения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности, сформированный на основании данных бухгалтерского учета, по форме согласно приложению 2
к настоящему Порядку с пояснительной запиской, в которой указываются причины возникновения просроченной кредиторской задолженности, прилагается План ее погашения с указанием конкретных мероприятий и сроков их реализации.
Указанные сведения рассматриваются Финансовым управлением для осуществления действий, указанных в пункте 6
настоящее Порядка.
6. При наличии просроченной кредиторской задолженности по результатам рассмотрения отчетности, указанной в пунктах 4
и 5
настоящего Порядка, Финансовое управление рассматривает причины образования просроченной кредиторской задолженности и меры, принимаемые бюджетным учреждением по ее погашению, с заслушиванием доклада руководителя бюджетного учреждения, по результатам чего Финансовое управление готовит на имя представителя работодателя руководителя муниципального бюджетного учреждения доклад с рекомендациями по урегулированию просроченной кредиторской задолженности с оценкой действий руководителя бюджетного учреждения или предложение о расторжении трудового договора.
7. На основании предложений Финансового управления представитель работодателя руководителя муниципального бюджетного учреждения принимает решение об утверждении плана мероприятий по урегулированию просроченной кредиторской задолженности или о расторжении трудового договора с руководителем бюджетного учреждения в соответствии с пунктом 3 статьи 278 Трудового кодекса Российской Федерации.
┌────────┐
на "____" ___________ 20___ г. Форма по │Коды │
├────────┤
Наименование КДФ │ │
├────────┤
бюджетного учреждения _________________________ Дата │ │
├────────┤
Наименование органа, осуществляющего функции по ОКПО │ │
├────────┤
и полномочий учредителя _______________________ ИНН │ │
├────────┤
Наименование органа, осуществляющего ведение КПП │ │
├────────┤
лицевого счета по иным субсидиям ______________ Глава по БК │ │
├────────┤
Периодичность: месячная по ОКПО │ │
├────────┤
Единица измерения: руб. по ОКЕИ │ 383 │
└────────┘
┌────────────┬──────┬────────────────────────┬──────────────┬─────────────┐
│Наименование│Код │Гражданско-правовые │Причины │Меры, │
│кредитора │строки│договоры бюджетного │образования │принимаемые │
│ │ │учреждения │просроченной │по погашению │
│ │ ├─────────┬──────┬───────┤кредиторской │просроченной │
│ │ │Реквизиты│Сумма │Предмет│задолженности │кредиторской │
│ │ │ │ │ │ │задолженности│
├────────────┼──────┼─────────┼──────┼───────┼──────────────┼─────────────┤
│ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │
├────────────┼──────┼─────────┼──────┼───────┼──────────────┼─────────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
├────────────┼──────┼─────────┼──────┼───────┼──────────────┼─────────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │
└────────────┴──────┴─────────┴──────┴───────┴──────────────┴─────────────┘
Руководитель учреждения
(уполномоченное лицо) ___________ _________ _______________________
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
Главный бухгалтер ___________ _________ _______________________
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
Исполнитель ___________ _________ _______________________
(должность) (подпись) (расшифровка подписи)
(телефон)
"____" ___________ 20_____ года