ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ
ГЛАВА ВЯЗНИКОВСКОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29 марта 2010 г. № 332
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ ВЯЗНИКОВСКОГО
РАЙОНА ОТ 02.10.2008 № 856 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ И МОЛОДЕЖИ"
В соответствии со статьями 28
, 29
Устава муниципального образования Вязниковский район постановляю:
1. Внести в постановление
главы района от 02.10.2008 № 856 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и молодежи" следующие изменения:
1.1. В приложении
к постановлению:
1.1.1. Пункт 1.11
изложить в следующей редакции:
"1.11. Порядок проведения аттестации работников устанавливается приказом МУ "Управление культуры и молодежной политики Вязниковского района Владимирской области".
1.1.2. Пункт 3.4 раздела 3
изложить в следующей редакции:
"3.4. Учредитель может устанавливать руководителю муниципального учреждения культуры и молодежи выплаты стимулирующего характера. В этих целях муниципальное учреждение "Управление культуры и молодежной политики Вязниковского района Владимирской области" (далее - МУ "Управление культуры и молодежной политики") вправе централизовать 5% ассигнований, выделяемых из бюджета на оплату труда работников и персонала на выплату стимулирующего характера руководителям структурных подразделений, а также на выплаты стимулирующего характера руководителям муниципальных учреждений".
1.1.3. Пункт 3.5 раздела 3
изложить в следующей редакции:
"3.5. Централизованные бюджетные ассигнования распределяются МУ "Управление культуры и молодежной политики" между руководителями структурных подразделений и используются до конца финансового года. Порядок и условия распределения централизованных бюджетных ассигнований определяется приказом МУ "Управление культуры и молодежной политики".
1.1.4. Пункт 3.6 раздела 3
исключить.
1.1.5. Пункт 3.9.1 раздела 3
изложить в следующей редакции:
"3.9.1. Надбавку за выслугу лет, которая производится постоянным штатным работникам учреждений культуры и молодежной политики, по основной занимаемой должности, за исключением работников, с которыми заключен срочный трудовой договор на выполнение временных (до двух месяцев) работ, и лиц, работающих по совместительству, в следующих размерах:
от 1 до 2 лет 5%;
от 2 до 5 лет 10%;
от 5 до 10 лет 20%;
от 10 до 20 лет 30%;
от 20 до 25 лет 35%;
свыше 25 лет 40%.
В стаж работы в культуре, дающий право на получение надбавки за выслугу лет, включается:
- время работы в государственных и муниципальных учреждениях культуры, включая работу в образовательных учреждениях отрасли культуры;
- время работы на выборных освобожденных должностях в органах законодательной и исполнительной власти, профсоюзных органах, время службы в Вооруженных Силах в соответствии со статьей 10 Федерального закона "О статусе военнослужащих";
- время работы в учреждениях культуры, находящихся и находившихся ранее на балансе ведомств и профсоюзов;
- время работы на должностях специалистов и руководителей в органах управления культурой, в централизованных бухгалтериях при органах управления культурой.
Надбавка за выслугу лет выплачивается с момента возникновения права на назначение или изменение этой надбавки. Стаж работы для установления ежемесячной надбавки за выслугу лет определяется комиссией МУ "Управление культуры и молодежной политики". Основным документом для определения стажа работы, дающего право на получение надбавки за выслугу лет, является трудовая книжка.".
1.2. В приложении
к Положению:
1.2.1. В пункте 1
:
1.2.1.2. Абзац первый подпункта 1.1
изложить в следующей редакции:
"1.1. Должностной оклад руководителя МУ "Управление культуры и молодежной политики", определяемый трудовым договором, устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников возглавляемых им учреждений и составляет до 4 размеров указанной средней заработной платы".
2. Муниципальному учреждению "Управление культуры и молодежной политики Вязниковского района Владимирской области" (Т.А. Леничева) производить расходы с учетом изменений системы оплаты труда в муниципальных учреждениях культуры и молодежи.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации района по социальным вопросам Н.А. Хореву.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его опубликования в газете "Маяк" и распространяется на права и обязанности, возникшие с 16 марта 2010 года.
Глава Вязниковского района
Е.М.ВИНОГРАДОВ
